採用ページの公開手順は以下の通りです。
目次===============
1.採用サイトを作成する
2.採用サイトを設定する
3.採用サイトを公開する
4.下層ページを作成する
5.下層ページを公開する
6.作成における注意事項
==================
①採用ページを作成する
1.「採用トップ」をタップします。
2.画面左側の一覧より各種項目を選択いただけます。
【参考】
(採用サイトの機能一覧のリンクを挿入する。)
②採用ページを設定する
1.「ページ設定」をタップして、採用ページを設定します。
2.ページタイトル、説明文を入力いただきます。
【参考】ページタイトルと説明文について
・ページタイトルとは
→検索エンジン結果ページやブラウザのタブなどで表示され、ユーザーに対してページの内容を示す役割を担います。
・説明文とは
→Webページの内容を簡潔にまとめたテキストを指します。 このテキストは検索結果に表示され、ユーザーがページを訪れるかどうかの判断材料としての役割を担います。
③採用ページを公開する
「公開ボタン」をタップすることで、採用ページが公開されます。
また、採用ページをチェックを目的にプレビューされる場合、
プレビュー時のリンクを共有することで、MyBrandアカウント外の方も閲覧が可能になります。
なお、制作内容を公開せずに保存する場合には、保存ボタンをタップいただくことで制作中の採用サイトを保存できます。
④下層ページを制作する
下層ページとは、構造的な採用サイトを制作するため、
トップページや、別の下層ページに紐づいたページを指します。
※主要な活用方法としては「福利厚生」や「会社概要」「事業」紹介ページなどがございます。
ここからは、下層ページの制作から公開までの手順をご説明いたします。
1.「新規ページ作成」ボタンをタップします。
2.URL、ページタイトル、説明文を入力いただきます。
【参考】URLについて
・URLとは
→採用ページのアクセス先を示しており、自由にURLを設定していただけます。
(※URLは一度設定すると変更ができません。)
⑤下層ページを公開する
1.「公開ボタン」をタップすることで、下層ページが公開されます。
※公開した後は、トップページなど、他ページと紐づけるため、
遷移前のブロックに当該下層ページのリンクを設置いただく必要がございます。
⑥作成における注意事項
<前提事項>
MyBrandは、レスポンシブ対応になります。
レスポンシブ対応とは、パソコン、スマートフォンなどの異なる画面サイズのデバイスで閲覧したときに自動的にデザインやレイアウトが調整される仕組みのこと
<注意事項>
文字サイズや画像はパソコンやスマートフォンで違和感がないように調整を推奨いたします。
調整がない場合は、以下、画像のように、文末の文字の位置のズレや画像の見切れが発生します。
▼調整をしなかった場合の事例
【参考】
下記に、文字数に応じた推奨の文字サイズを記載いたします。
1行あたりの文字数によって文字サイズの変更を推奨いたします。
-
- 1~7文字程度 :28~64px
- 8~18文字程度 :14~20px
- それ以上の文字数 :10~13px
(※上記はあくまで目安になります。文章の内容にあわせて文字サイズの変更しましょう。)